如何看待谷爱凌是intj？

　　

　　我之前入职过一家外企，面试的时候做了一套测试题。你太Assertive了，而且你总是试图为自己辩解…我觉得的你的External structure 有问题~

　　我的领导这样评价我。

　　我起初百思不得其解，咱俩才认识了个三天、两天的，

　　后来偶然的机会, 我知道了，我在做面试性格测试的时候，有一道题是你是不是喜欢按流程办事

　　我选择的否，因此我的External structure（遵守外部规则）就得了极低的分…

　　而且，你怎么知道我测试的时候是真实的我还是理想的我？

　　那可是面试啊，我还不美化一下自己？

　　后来我听说这套测试的准确率达到40%—50%。

　　我宁愿它的准确率是0。

　　尽信书不如无书。

　　性格测试就跟星座似的，看看就完了。

　　不要轻信。33个沟通和谈判技巧助你战无不胜

　　角色扮演游戏玩上瘾了是吧

　　你能搜到的大多数MBTI测试都几乎没什么用。MBTI的框架没有问题。但题库都非常糟糕，导致最终测试结果都有失偏颇。

　　MBTI多数题库的错误在于，将题干和选项都涉及成了主观题，这是问卷设计的大忌，是非常低级的致命错误。

　　比如很多题目是：你认为你是开朗的人吗。别人认为你是沉默而冷静的人吗。

　　这种屁话就像「我认为我比陈冠希帅」又或者「1000个小仙女90%都认为自己颜值中上」。

　　根本没有说服力。

　　最后真选择出的选项，反而根本不是客观的你，而是你认为的你。优秀的问卷调研，想探究出真相的谜题，都要想办法量化成客观题。

　　----------说个MBTI中最常见的题：

　　以下哪项符合对你的描述

　　A你喜欢有计划地做事。B你喜欢根据场景灵动发挥。

　　这就是一道很烂的题。因为每个人对到底什么叫「计划」有不同的理解。

　　----------想了解一个人是计划型还是变通型，最起码要细分成四道题。

　　一，每到人生的新阶段，你入学或入职前都会想过1-2年之后的学业或职场生涯规划。给自己列出至少2个可能的发展选项。

　　二，你在临近3个月有重要考试时，你会切割时间，严格按照自己的计划复习不同门类的学科。学科的时间不会互相挤兑。

　　三，你在遇到繁忙的学习工作事务，你会以单线程模式一项一项做，而非交叉多线程式齐头并进。

　　四，你出去旅游，会提前计划精确到小时的日程安排，优化景点之间的最佳和最短路线，并严格按照它执行行程。

　　以上四道题，没有答卷者主观发挥的余地。只有是或不是。

　　大三时没想过考研还是工作，那就不是。

　　考研时学科和学科的时间总互相占用，那就不是。

　　工作互相两头分屏看，那就不是。

　　旅游没有做过精确到小时的日程表，那就不是。

　　答题者没法主观，才是好题。

　　甚至再极端一点问「你会在porn上办会员，并整理片源」。这都是一道好题，最起码知道这个人倾向于计划型。

　　----------除出现上述毛病外，主观题也容易出现答题者对自己估值的错误。

　　每个自信的人都认为自己是优秀的正确的，哪怕他根本不是。而每一个自卑敏感的人，都认为自己是乐色，哪怕他其实还挺好。

　　原来有一个团队在大学做过一个统计，其中一道题是「在寝室中你倒垃圾袋的频率有多少?」

　　如果真正客观，那每个寝室最后的结果求和一定是100%。因为一个寝室不可能多倒出垃圾袋，所以结果不可能大于100。

　　可最后收集到的数据是每个寝室的6个室友的倒垃圾频率相加都是大于100%。甚至有的寝室达到了200%多。

　　因为每个人都主观地认为自己干了更多的活，别人干的少。

　　----------再或者另一道题采访夫妻。题目是「你觉得你在婚姻生活中奉献了多少」。

　　最后大多数夫妻加一起的比重都大于100%，仅有少部分小于100%。几乎没有等于一百的。

　　---------这就是以「你认为，别人认为」为测量标准的题目的弊病。

　　比如我调研身高。我应该是测量不同年龄组的身高厘米以及发育速度。而不是随便拉个人问：你觉得你高不高？

　　比如我想调研人均收入水平。我应该调查月均缴纳社保、薪资、可支配收入、当地财政。而不是随便找个人问：你每月花钱多不多？

　　再比如像MBTI调研一个人内向与否。

　　应该调查这个人与陌生人同居是欣喜还是痛苦。这个人突然被朋友叫出去是感觉惊喜还是觉得被打扰。这个人在痛苦时喜欢自己消解苦难还是与朋友哭诉衷肠。

　　而不是问：你觉得你是一个内敛不善言辞的人吗？

　　贾玲和沈腾觉得自己内向，不善言辞。有说服力吗？

　　古天乐觉得自己的长相平平无奇。有统计效力吗？

　　----------每个人给自己锚定的价值不同，在客观事物的结果上就千差万别。

　　一个人说他自己是正义的人。

　　这句话的意思是：他会做他认为正义的事。但他的正义跟我的正义或许不是一个东西。

　　他可能在我这不一定正义，甚至在我的正义观里他还有点歪。

　　每个人的评价标准不同，评价结果就不同，这是主观题的弊病。当遍题者不给出可量化的标准时，题就没法做了。

　　有效力的统计和调研，是要根据可量化结果后验的。而MBTI的错误在于，设计了大量不可量化的主观题变成了先验的。

　　----------MBTI这个框架是非常好的，四个维度划分出16种基础人格。

　　但不知道是国内的题有毛病还是很多仿制题的题库有毛病，大多数的题都很糊弄。

　　因此，在网上随便搜搜做着玩，大概知道自己是啥样就行了，并不完全准确。也没有必要完全代入自己。

　　1.说明任何人都有机会通过努力让劣势功能变为优势功能，即便地位还是劣势功能，但绝对的功能强度由量变转为质变

　　2.补足劣势功能的过程就是俗话说的努力，很疼很辛苦，但补足了劣势功能的人是无敌的

　　2.说明人对自己的劣势功能口嫌体直的态度不是说着玩的，即使不知道八维理论，大多数人也已经在不知不觉的潜意识里将劣势功能自我纠正了很多年，十分重视劣势功能发展

　　3.二分法的误用显然是导致标签化的罪魁祸首之一，人不是非e即i的，也不是非Se即Ni的，而是intj的Ni可能55分，而Se为45分，可能有60%是偏内向，40%偏外向。经过努力发展，可能Ni会变成60分，Se会变成55分。内向度变为55%，外向度变为45%。此时的内向转外向不仅不会意味着深度降低，反而是意味着“纸上得来终觉浅”。外向后比之前内向的自己思考深度还要高。更不用提和之前就偏外向的其他人比了。（注：intj外轻度占比超过自身内轻度则不可能，如果有此类现象，极有可能说明此人正处于强烈神经症，心里亚健康）

　　4.谷爱凌用实际行动证明了Se发展好的intj一样可以无差别吊打同领域一切estp，esfp，istp，isfp的Se

　　5.谷爱凌用实际行动证明了荣格的名言：潜意识正在操控你的人生，而你却将其称之为命运

　　以前我也觉得这有点意思，直到我了解后发现，它一共只有 16 种。

　　然而全世界有 64 亿人哈，也就是说平均 有 4 亿人都会是同一种 MBTI 性格特征。

　　后来我就意识到这种划分实在过于粗放，将全世界的人分成16种，几乎说明不了什么问题。

　　而且就知乎这个具体场所而言，INTJ 已经有些多得离谱，我见到的在简介中挂 MBTI 的，基本上90%以上都是 INTJ。——所以我一度以为， MBTI 是不是只有 INTJ 这一种唯一的类型。

　　INTJ 几乎已经无法作为一个概括性类别来阐述。我觉得大概是因为，这个类型的人，它实在是太太太多了。

　　回到问题，如何看待谷爱凌是 INTJ？我的回答是没啥看待，她如果不是 INTJ 才值得看待。如果她是 INTJ，只是再度证实了「身边统计学告诉我世界上只有 INTJ 这一种性格特征类型」这个荒谬的结论。